"A palavra final é a folha de ponto." - Essa é uma meia-verdade. Na Justiça do Trabalho, vale o **Princípio da Primazia da Realidade**. Ou seja: o que realmente aconteceu importa mais do que o que está no papel.
O Ponto Britânico
Seus cartões de ponto mostram entrada e saída sempre nos mesmos horários (ex: 08:00 às 17:00 cravados)? A justiça considera isso como prova inválida ("Ponto Britânico") e inverte o ônus da prova, ou seja, a empresa que ter que provar que você NÃO fez horas extras.
Como Produzir Provas?
- Tecnologia a seu favor: Print de conversas de WhatsApp com o chefe ou grupo da empresa fora do horário;
- Google Timeline: O histórico de localização do seu celular é uma prova poderosa;
- E-mails: Envios com horário registrado;
- Testemunhas: Colegas que saíam junto com você.
Não deixe de cobrar o que é seu por falta de registro formal. Reúna tudo o que puder.
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Falar com Advogado AgoraEscrito por Dra. Jakeline Cruz
Especialista em Direito do Trabalho, dedicada a defender os direitos dos trabalhadores com excelência e humanidade.
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